创新创业大赛既是以增强老员工创新、创意、创造、创业的意识和能力为重点，以深化老员工创业实践为导向的比赛，也是打造增强老员工社会责任感、创新精神、实践能力的有形工作平台。公司为鼓舞广老员工积极响应和参与创新创业大赛，科技部于4月11日，在系楼205教室举办老员工创新创业大赛立项活动。本次活动邀请了诸多优秀老师出席并任此次比赛的评委。

 赛前共有30支优秀队伍参与比赛。比赛采用现场答辩5+3模式，首先由团队负责人进行5分钟的项目路演，评委就具体项目向团队进行3分钟提问，接着由评委为项目进行打分，每五个团队路演结束公布一次成绩，全部结束后公布比赛结果，比赛气氛活跃，员工评委热情高涨。经过30个优秀团队的激烈角逐有十六支成绩优异的团队通过立项。

 近年来，公司重视各类创新创业大赛，积极引导公司广老员工参与创新创业活动，着力增强员工的创新意识和创新创业能力，全面深化创新创业教育的发展。本次比赛围绕增强员工创新精神为中心，打造高质量创新创业新局面。

摄影：信息部 责编：王乙菘